Tenho direito a um dia extra de férias no caso de o meu patrão dar tolerância de ponto num dia que coincide com a minha folga?
Trabalho numa empresa onde alguns serviços funcionam de sábado a sábado e outros de segunda a sexta.
Eu trabalho ao sábado e folgo à segunda, acontece que o meu patrão, este ano, resolveu dar tolerância de ponto em dias que eu estou de folga.
Neste caso, o dia de tolerância só veio favorecer os colegas que trabalham de segunda a sexta, eu não beneficiei de nada porque esse é o dia em que estou de folga.
Tenho direito a esse dia extra? E se a tolerância de ponto fosse dada ao sábado teria que vir trabalhar na segunda?
A tolerância de ponto não existe nas empresas privadas.
O empregador pode autorizar faltar, mas isso não confere direito a mais um dia de descanso compensatório (folga). De resto, as faltas autorizadas não conferem direito à retribuição (artigo 255º, nº 2, alínea e) do Código do Trabalho).
