No início de 2014, a Microsoft já deverá ter um novo diretor executivo. John W. Thompson, presidente do comité que está encarregue de escolher o sucessor de Steve Ballmer, escreveu no blogue oficial da Microsoft que o processo envolveu a análise de 100 potenciais candidatos.
Deste grupo, foram escolhidas “algumas dúzias” para entrevistas pessoais. O “eleito” deverá sair de um grupo de 20 gestores que terão os currículos mais adequados à função.
Com a publicação deste post, a Microsoft nega os rumores que davam conta de que o novo CEO da companhia de Redmond seria anunciado ainda antes do final de 2013.
